1℃的温暖

推荐阅读：以色列感恩的庄稼    大学毕业后他到一家大型企业工作。参加工作的前三年，公司的效益非常好，每个月他总会有一笔不菲的工资。在外人眼里他能拥有这一切已经很不错了，他也很知足。和他一起共事的大都是大学毕业的年轻人，随着时间的推移，按部就班的工作节奏使他们变得懒散，总觉得缺少激情。他们厌倦了目前的工作和生活，想跳槽换个环境。
    市场的竞争是残酷的，风云变幻难以预料。就在他们决定跳槽的时候，公司由于在一个重大项目上决策失误，损失惨重，多年来公司创造的辉煌一夜之间化为乌有，濒临破产。

    平时公司的经理带领他们创业，对这些年轻人也格外照顾。在公司处于困境的时候选择跳槽，他们很是过意不去，但是继续在公司呆下去不会有太大的发展前途。权衡再三，他们仍决定离开，另谋高就。就这样几个年轻人联合起来一起写好了辞职报告。

    盛夏时节酷暑难耐，为了节约用电公司经理把办公室空调温度从23℃提高到24℃。为此，经理特意在门口贴了一张小纸条：“关键时刻，让我们从点滴做起。尽管公司处于困境，但困难只是暂时的，如同乌云遮不住太阳。为了节省1℃的电量，你们进入我的办公室时，可以随意减去一件衣服。”

    公司对着装有严格要求，没有人可以随便增减衣服。尽管经理贴出了小纸条，可是仍然没有人在进入他的办公室之前减去衣服。时间长了，经理发现了这一点，立即从自己做起，减去一件衣服，穿着随便些，让来汇报工作的员工心情自然放松一些。

    那天几个准备辞职的年轻人走到经理办公室，看到了小纸条，但谁都没敢脱衣服，不过所有人的心都被微微地震动了一下。走进办公室，他们发现经理穿着很随便，经理让他们脱去一件衣服，有什么想法慢慢汇报。面对经理亲切的微笑，先前想好的理由顷刻间化为乌有，最后他们红着脸退了出去。

    此后，他们的心长久地被那1℃温暖着，尽管那1℃对一个员工上千的企业算不了什么。但是他们从那微不足道的1℃中看出了一种温暖，一种精神。几个月过去了，始终没有人提辞职的事情。

    后来那家公司走出了困境，企业的发展蒸蒸日上。有人说企业的成功与1℃有关，也有人说与1℃无关。

    很难相信，一个企业的兴衰与小小的1℃息息相关，因为那是最温情的1℃，最富有人性的1℃。正是这微小的1℃，孕育了一种强大的力量，唤醒了埋在人性深处的一种温情，将个体的命运与集体的命运紧紧地连在一起，形成一种温情的团队精神，战胜了看似很大的困难。

    为人处世，一个人需要这样的1℃；营生立业，一个企业更需要这样的1℃。如果世界处处有这样的1℃，那么人人、事事就都会进步很大。
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